Se pudesse escolher uma grande personalidade mundial para ser CEO da sua empresa, quem voc\u00ea elegeria? Steve Jobs? Mandela? Ayrton Senna? Papa Francisco? Jesus Cristo? Buda? Batman?<\/p>\n
Realizei h\u00e1 alguns dias uma din\u00e2mica com os 4 s\u00f3cios do Impulso Emerge para pensarmos sobre o futuro da empresa e novas frentes de atua\u00e7\u00e3o. Pedi que cada um deles indicasse um personagem conhecido para assumir a lideran\u00e7a do neg\u00f3cio. Os nomeados foram Einstein, Mestre Yoda, Bernardinho e Gandhi, que, claro, trouxeram ideias inovadoras e surpreendentes para nossa reflex\u00e3o, muitas delas com potencial para serem contempladas em nosso plano de comunica\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
J\u00e1 reparou que por tr\u00e1s de uma grande empresa sempre h\u00e1 uma grande marca pessoal? As ferramentas e t\u00e9cnicas de gest\u00e3o s\u00e3o as mesmas. O que muda s\u00e3o, \u00f3bvio, as pessoas. E s\u00e3o elas que, no final do dia, fazem a diferen\u00e7a nos rumos de uma organiza\u00e7\u00e3o. Dito isso, t\u00e3o importante quanto cuidar do branding da sua empresa, seja voc\u00ea s\u00f3cio ou executivo, \u00e9 cultivar seu personal branding.
\nPor qu\u00ea? Reflita comigo.<\/p>\n
Ao longo do seu ciclo de carreira, voc\u00ea est\u00e1 em uma determinada posi\u00e7\u00e3o, que n\u00e3o \u00e9, claro, eterna. Quando parte para um novo desafio, o \u00fanico legado que leva \u00e9 voc\u00ea mesmo; agora mais experiente e com uma rede de contatos ampliada. Seja l\u00e1 em que empresa ou para quem trabalhou, durante toda sua trajet\u00f3ria profissional s\u00f3 h\u00e1 um elemento, note bem, que nunca muda: voc\u00ea. E nestes novos tempos de carreiras cada vez menos lineares, dar aten\u00e7\u00e3o a voc\u00ea nunca foi t\u00e3o estrat\u00e9gico.<\/p>\n
Como bem observou o economista Octavio de Barros, presidente do Instituto Rep\u00fablica e s\u00f3cio-diretor da B3A Inova\u00e7\u00e3o, os trabalhadores que t\u00eam hoje mais de 40, 50 anos, tiveram uma m\u00e9dia de 7 empregos na vida e os que est\u00e3o entrando no mercado ir\u00e3o exercer 7 fun\u00e7\u00f5es ao mesmo tempo. Economista chefe do Bradesco por mais de 10 anos, Octavio sentenciou em entrevista ao Estad\u00e3o: \u201cEmprego no sentido cl\u00e1ssico, que pressup\u00f5e alguma prote\u00e7\u00e3o social subjacente, seria uma esp\u00e9cie em extin\u00e7\u00e3o\u201d.<\/p>\n
Esta nova realidade do mercado de trabalho fez emergir um novo grupo, o precariado, que ir\u00e1 enfrentar o fim dos empregos e passar\u00e1 a ter incont\u00e1veis ocupa\u00e7\u00f5es ao longo da vida, uma consequ\u00eancia, de acordo com Octavio, especialista no assunto, da queda das fronteiras entre os mundos f\u00edsico, digital e biol\u00f3gico decorrente da 4a Revolu\u00e7\u00e3o Industrial e da inova\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica, trazendo aos trabalhadores um sentimento de inseguran\u00e7a existencial.<\/p>\n
Para sobreviver neste novo mercado do trabalho on demand e de ocupa\u00e7\u00f5es inst\u00e1veis, Octavio recomenda \u201cinvestir em educa\u00e7\u00e3o interdisciplinar permeada pela criatividade\u201d. Em seu artigo \u201cNossos filhos ter\u00e3o trabalhabilidade em 2030?\u201d, a educadora Luciana Allan concorda: \u201cA automa\u00e7\u00e3o da for\u00e7a de trabalho em fun\u00e7\u00f5es repetitivas, que podem ser substitu\u00eddas pelas m\u00e1quinas, exterminar\u00e1 o profissional que desenvolver apenas compet\u00eancias facilmente executadas por rob\u00f4s. Ser\u00e1 mais valorizado quem tiver criatividade, souber se relacionar socialmente e associe saberes em diferentes campos\u201d.<\/p>\n
Contratar voc\u00ea por conta do seu conhecimento e das suas habilidades para atuar em projetos especiais e pontuais \u00e9 uma tend\u00eancia crescente, especialmente em fun\u00e7\u00e3o do novo modelo em expans\u00e3o do trabalho em rede. O que conta cada vez mais n\u00e3o \u00e9 o crach\u00e1 da empresa para qual trabalha, mas seu pr\u00f3prio crach\u00e1, a for\u00e7a do seu nome.<\/p>\n
A pesquisa Mercado Freelancer 2017, realizada pela Rock Content, 99jobs e We Do Logos com 9,5 mil profissionais de diversas \u00e1reas, apontou que 77,3% dos brasileiros j\u00e1 oferecem servi\u00e7os como freelas para engordar a renda familiar e, deste total, 37,1% exercem unicamente atividades como aut\u00f4nomos. Mais: 68% pretendem oferecer servi\u00e7os de forma independente, o que levar\u00e1 este ano a encerrar com um aumento de 20,1% no total de freelancers ativos no Pa\u00eds.<\/p>\n
Entendeu agora por que \u00e9 fundamental cuidar de voc\u00ea, da sua marca pessoal?<\/p>\n
Ent\u00e3o, anote a\u00ed 5 atitudes para 2019 que te ajudar\u00e3o a transformar voc\u00ea em um business influencer na sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
1. Compartilhe seu conhecimento<\/strong><\/p>\n O que voc\u00ea sabe tem um valor enorme para o mercado. Lembre-se disso. Ent\u00e3o, curta, comente e compartilhe nas redes sociais profissionais, como o LinkedIn. Escreva artigos e posts, grave v\u00eddeos, organize webinars, participe de eventos, d\u00ea palestras. Coloque voc\u00ea na vitrine.<\/p>\n 2. Adquira conhecimento<\/strong><\/p>\n A beleza do saber est\u00e1 na troca. Ningu\u00e9m aprende sozinho. E somos aben\u00e7oados em viver na era da informa\u00e7\u00e3o. Basta um toque na tela e um mundo de inspira\u00e7\u00f5es se revela. Siga quem admira. Respire conte\u00fado. Aproveite a infinidade de mentores que est\u00e1 na nuvem para construir sua pr\u00f3pria jornada de aprendizagem. Quando imaginou um dia que poderia fazer um curso em uma das grandes universidades do mundo sem sair de casa? Assista um TED por dia e fa\u00e7a de 2019 o ano da sua pr\u00f3pria disrup\u00e7\u00e3o.<\/p>\n 3. Guarde tempo para o Hora-Bar<\/strong><\/p>\n Essa \u00e9 uma dica do amigo Romeo Busarello. Estar conectado \u00e9 quest\u00e3o de sobreviv\u00eancia para continuar existindo no mercado corporativo, mas n\u00e3o esque\u00e7a que h\u00e1 vida al\u00e9m da Internet. O olho no olho tamb\u00e9m \u00e9 essencial. Circule, marque um caf\u00e9, um almo\u00e7o, um happy-hour. Voc\u00ea ir\u00e1 se surpreender o quanto as pessoas est\u00e3o abertas para conhecer pessoas.<\/p>\n 4. Divulgue voc\u00ea<\/strong><\/p>\n No meu artigo \u201cO Homem \u00e9 a Mensagem\u201d j\u00e1 enfatizei a grande revolu\u00e7\u00e3o que as m\u00eddias sociais nos trouxeram ao permitir que qualquer um de n\u00f3s se transforme em um meio de comunica\u00e7\u00e3o para propaga\u00e7\u00e3o de mensagens. Exemplifiquei com casos de marcas pessoais que t\u00eam forte impacto nas redes, como Richard Branson, Bill Gates, Ricardo Amorim, Romero Rodrigues e Sofia Esteves (o LinkedIn divulgou recentemente os Top Voices de 2018, os mais influentes da rede social). \u201cAbra-se ao di\u00e1logo, seja um embaixador da sua marca sem perder sua autenticidade e construa admira\u00e7\u00e3o para seu neg\u00f3cio a partir da sua marca pessoal\u201d, escrevi na ocasi\u00e3o. Se sua marca for relevante e se tornar um influenciador, as chances da m\u00eddia te reconhecer como fonte e do mercado te assediar ser\u00e3o indubitavelmente maiores.<\/p>\n 5. Defina seu posicionamento e seja um l\u00edder de opini\u00e3o<\/strong><\/p>\n Em seu livro \u2018Posicionamento. A Batalha por sua Mente\u2019, o especialista em marketing Al Ries refor\u00e7a a import\u00e2ncia de ocupar uma posi\u00e7\u00e3o na mente do consumidor, criando uma nova categoria que ser\u00e1 liderada pela sua marca. Com sua marca pessoal n\u00e3o deve ser diferente. Identifique em quais \u00e1reas se sente mais \u00e0 vontade para ser um influenciador, uma refer\u00eancia, fortalecendo sua marca pessoal a ponto de VOC\u00ca sempre ser lembrado quando determinado assunto entra em pauta. Pare e pense: quais s\u00e3o minhas hashtags? A partir da\u00ed, trace seu plano de marketing pessoal. Luis Claudio Allan \u00e9 S\u00f3cio e Diretor Executivo da FirstCom Comunica\u00e7\u00e3o e da People2Biz e Presidente do Instituto Crescer<\/em><\/p>\n
\nN\u00e3o perca mais tempo! Aproveite o novo ano para tra\u00e7ar o planejamento da sua marca. Afinal, n\u00e3o custa lembrar, VOC\u00ca \u00e9 seu principal ativo.<\/p>\n